FSU ULille

Articles les plus récents

• La FST et les statuts de l’EPE

  2 avril 2021, par Mirabelle Nebut

  Dans sa séance du 30 mars 2021, il a été demandé au conseil de la FST de prendre position sur le projet de statuts de l’EPE (version mi-mars). Il en a résulté un vote partagé : 11 voix pour, 9 contre et 8 abstentions. La liste Alternative avait appelé à voter contre.
  Le projet de statuts est actuellement le seul document écrit et publiquement accessible sur le fonctionnement du futur Établissement Public Expérimental (EPE) qui devrait regrouper l’Université de Lille ainsi que 4 écoles de (…)

• Elections 2021 au Conseil de la Faculté des Sciences et Technologies

  27 mars 2021

  Vos élus sont : en collège BIATSS : Thierry Caron, Laeticia Cochon et Estelle Hamon ; en collège A : Céline Cornet et Philippe Supiot ; en collège B : Gwenaëlle Castellan, Mirabelle Nebut, Ghaffar Muharram et Quentin Thommen
  Résultats officiels sur l’Intranet de l’université
  Merci pour votre soutien aux candidats de nos listes !
  Globalement, les équilibres au niveau du conseil de la FST sont maintenus par rapport à la précédente mandature : les listes Alternative CGT-FSU conservent 4 (…)

• Élection partielle au CA, collège B, mars 2021 : merci, et continuons la lutte !

  21 mars 2021

  Cher.e.s collègues,
  C’est avec une fierté et un grand sens des responsabilités que j’ai pris connaissance des résultats du scrutin des 16 et 17 mars. Je tiens à remercier les électrices et électeurs du collège B qui ont fait l’effort de participer en dépit des nombreuses difficultés techniques associées au vote électronique dans certains cas. Je tiens plus particulièrement à remercier ceux et celles qui ont massivement fait le choix de la candidature Alternative (SNESUP-FSU-CGT soutenue (…)

• Pas de recrutements = pas de rentrée !

  20 mars 2021

  Ci-dessous, l’appel des précaires que le SNESUP-FSU à l’université de Lille soutient, conformément à la position adoptée au congrès national du SNESUP-FSU de 2019
  Les titulaires peuvent participer individuellement à cette campagne, en remplissant ce formulaire
  En effet, la part des enseignements à assurer en heures complémentaires ou vacations représente plus de 20000 postes d’enseignants-chercheurs (à comparer à un effectif de titulaires de 55000 enseignants chercheurs et 15000 (…)

• Candidature Alternative SNESUP et CGT - Thomas Alam

  8 mars 2021

  ALTERNATIVE SNESUP ET CGT Candidature à l’élection d’un représentant du collège B au Conseil d’administration, scrutin des 16-17 mars 2021
  Après des années de désengagement de l’État et de réformes nocives (processus de Bologne, LMD, LRU1, LRU2, RCE, SATT, IRT, PRES, COMUE, PIA, Parcoursup, réformes du lycée et du bac, « bienvenue en France », LPR …), l’Université est dans un état critique. La complexification des structures de recherche et de formation et la perte de sens du travail de (…)

• Elections au conseil de l’IUT fusionné : liste présentée par le SNESUP-FSU

  2 mars 2021

  Nous présentons une liste en collège B2 de la circonscription 3 du conseil de l’IUT . La voici

• Quelles nouvelles de l’EPE(x) ?

  26 février 2021

  Le projet d’établissement public expérimental suit son cours, contre vents et marées, en dépit du départ fracassant de Centrale Lille annoncé en décembre 2020. La présidence actuelle s’en serait bien passée, elle qui avait planifié en amont de nombreuses « consultations » (sic.) en visio, afin d’assurer le service après-vente (ou « pédagogie » en langage managérial).
  Les derniers épisodes de la saga EPE(x) démontrent le caractère autoritaire et technocratique de ce projet qui rencontre une (…)

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  Droits des personnels contractuels

  25 février 2021, par Claire Bornais

  Connaître ses droits pour pouvoir les faire respecter est essentiel. La FSU et ses syndicats ont à coeur de fournir des outils d’information et de défense aux personnels contractuels
  Pour aider les personnels contractuels de la fonction publique en général à connaître leurs droits pour les faire respecter, la FSU a élaboré un guide et vous invite à le télécharger
  Le SNESUP-FSU a également élaboré un guide spécifique à l’intention des jeunes chercheur·es précaires, à retrouver ici
  Le (…)

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  Recrutement de personnes handicapées dans les corps d’enseignants-chercheurs et enseignants

  14 février 2021

  Après étude du bilan social 2019 de l’université de Lille, il apparaît que la proportion d’enseignants-chercheurs et enseignants bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) est de l’ordre de 1,5% dans notre université, très nettement inférieure donc aux 6% recommandés par les directives ministérielles. Le SNESUP-FSU de l’université de Lille a donc écrit à la direction de l’université, toujours si bonne élève du ministère, pour demander des explications. (…)

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  Problèmes avec le nouvel outil de saisie des services d’enseignement

  10 février 2021

  Lille, le 9 février 2021 Monsieur le Président, Madame la Vice-présidente,
  L’article 7 du décret n°84-431 du 6 juin 1984 fixant les dispositions statutaires communes applicables aux enseignants-chercheurs et portant statut particulier du corps des professeurs des universités et du corps des maîtres de conférences mentionne le fait que « le tableau de service de chaque enseignant-chercheur lui est transmis en début d’année universitaire et peut être adapté pour chaque semestre (…)