En préambule aux discussions au sein du conseil de la FST, les élus de la liste FERC-CGT – SNESUP-FSU souhaitent exprimer leur opposition au projet EPE 2022 pour les raisons suivantes : - le caractère indécent des réflexions actuelles sur le projet EPE et la nécessité affichée de son acceptation sans délai, sorte de fuite en avant, vu le niveau de difficultés quotidiennes générées par une fusion immature aggravée par une crise sanitaire assassine pour ULille. Comment peut-on (…)
Site d’information de la FSU de l’université de Lille, et de ses syndicats : SNASUB, SNCS, SNESUP, SNEP.
Articles les plus récents
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Contribution de la liste FERC-CGT-SNESUP-FSU à la discussion "Statuts EPE" au conseil de la FST du 8/12/2020
14 décembre 2020 -
Courrier intersyndical du 06/11/2020 : demande de referendum
7 décembre 2020Suite à l’AG des personnels du 24/11/2020 et au vote de la motion demandant une consultation des personnels et étudiants sur le projet d’EPEX, les organisations syndicales CGT-FSU-SUD Éducation de l’Université de Lille ont rédigé et envoyé le 06/12/2020 un courrier au président pour porter cette demande
Monsieur le président de l’Université, cher collègue,
Une assemblée générale des personnels de l’université de Lille s’est tenue mardi 24 novembre 2020, en visioconférence, à l’appel des (…) -
Motion de l’AG des personnels U Lille du 24/11/2020 : referendum sur l’EPEX
1er décembre 2020Motion de l’Assemblée générale des personnels de l’Université de Lille réunie à l’appel de l’intersyndicale (CGT/FSU/SUD) le 24 novembre 2020
(visioconférence, 220 collègues BIATSS et EC y ont participé)
Nous, personnels de l’Université de Lille, réunis en assemblée générale ce 24 novembre 2020 (170 participant·e·s), exprimons notre colère et notre indignation face aux décisions politiques prises aux niveaux national et local contre le service public de l’enseignement supérieur et de la (…) -
Travail à distance : payer pour pouvoir travailler, ce n’est pas normal !
21 novembre 2020Dans le travail quotidien des militant.es FSU en matière de défense des personnels, souvent invisible, il y a l’écoute des remarques des collègues concernant leurs conditions de travail et leur traduction en remontées dans les conseils ou interpellations de la direction de l’université.
Les conseils étant de moins un moins un lieu d’écoute des élu.es (mais de plus en plus des chambres d’enregistrement de décisions prises en haut lieu), la FSU a préférer envoyer directement , le 17 novembre (…) -
LPR : la LPPR en pire !
21 novembre 2020Loi de programmation pour la recherche (LPR) : une loi scélérate qui bafoue les principes de la franchise universitaire (13e siècle), du recrutement sur concours national (via le CNU, créé en 1945) et de la sincérité budgétaire.
L’avis du Conseil Economique Social et Environnemental (CESE), saisi par le gouvernement sur les orientations stratégiques et la programmation budgétaire pour les années 2021-2030, pose en conclusion la question suivante : « "Peut-on soigner un système avec (…) -
L’EPEX arrive à grands pas !
21 novembre 2020Parmi les décisions démocratiquement prises dans la chambre d’enregistrement de l’université dénommée conseil d’administration, il y la décision de création de l’établissement public expérimental lillois « Université de Lille – 2022 »). Le projet de statuts de ce nouveau meccano - pardon, "emboîtement des personnalités morales et juridiques en phase expérimentale" (sic.) - a été communiqué début novembre aux personnels, avec l’objectif d’un vote définitif des CA d’établissements en (…)
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Motions des conseils de composantes de l’université de Lille (septembre à décembre 2020)
21 novembre 2020, par Claire BornaisSans même attendre de pouvoir nager dans le bonheur et la désorganisation supplémentaire à attendre de la future "Université de Lille - 2022", et avant même le reconfinement, les personnels de l’université avaient pourtant déjà la tête sous l’eau avec les difficultés de fonctionnement de l’université de Lille 2020. Plusieurs composantes ont même voté des motions en septembre 2020 pour alerter la direction de l’université sur la souffrance au travail que cela engendre et les risques pour (…)
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Courrier à la direction de l’université de collègues de la FST dénonçant leurs conditions de travail inacceptables
27 septembre 2020Ce courrier a été initié par des directeurs et directrices des études d’un département de la Faculté des sciences et technologies (FST), qui l’ont expédié individuellement tour à tour, puis il a été envoyé ensuite également par des collègues d’autres départements de la FST. Plus de 95 collègues ont déjà envoyé ce courrier. Les réponses apportées par le président et le doyen se situent sous le courrier des collègues
Monsieur le Président, Madame la vice-présidente, Monsieur le Doyen, (…) -
Le droit de retrait
27 septembre 2020Dans une situation dangereuse pour leur vie ou leur santé, les agents publics, titulaires comme contractuels, peuvent exercer leur droit de retrait.
Fiche pratique : exercice du droit de retrait d’un agent (titulaire ou contractuel)
Dans cette période de pandémie de Covid 19, où les mesures sanitaires imposées par les textes officiels sont souvent loin d’être une réalité dans nos établissements les collègues s’interrogent : que faire, par exemple, lorsqu’une salle de cours ne peut pas (…) -
Déclaration au conseil académique et au congrès du 17 septembre 2020
24 septembre 2020, par Laurence DesjonquèresDéclaration au format pdf